— Ирина Сергеевна, а зачем вообще подросткам работать? О них ведь заботятся родители, живи себе беззаботно, гуляй со сверстниками после уроков…
— Работая в свободное от учёбы время, подростки зарабатывают себе карманные деньги, имеют возможность накопить на тот же велосипед или гаджет. Но это ещё и трудовой опыт, навыки общения в коллективе. Кроме того, подростки начинают ценить труд родителей, понимая, как тяжело зарабатываются деньги. Летом очень многие ребята искали работу, чтобы помочь родителям. Отдельная тема – так называемые трудные подростки. Приобщаясь к труду, они становятся серьёзнее, уважительнее и задумываются о выборе будущей профессии.
Реализованный в прошлом году проект кардинально изменил механизм трудоустройства. Если раньше подростки находили работу только через центры занятости, то теперь им помогает сайт «Работа в радость» (rvr31.ru). Здесь юные белгородцы могут найти вакансии в своём городе или районе, чтобы обратиться к работодателю напрямую.
— Сколько рабочих мест смогли предложить белгородским подросткам в прошлом году?
— За год на сайте разместили больше 24 тысяч вакансий в сфере благоустройства, озеленения территорий, ремонта. Некоторые работодатели предлагали места помощников бухгалтера, менеджера, воспитателя, секретаря, спортсмена-инструктора, делопроизводителя и садовника. Были даже вакансии пастухов. Школы дали возможность попробовать себя помощниками библиотекаря.
На этом возможности сайта не заканчиваются. Здесь можно пройти профориентационное тестирование, узнать о самых востребованных профессиях и документах, необходимых при трудоустройстве, а также ознакомиться с отзывами ребят, которые уже попробовали себя в трудовой деятельности.
— Оказался ли сайт востребованным?
— Несомненно. После запуска сайта мы отметили значительный рост числа трудоустроенных подростков: в этом году их было более 16 тысяч, а в 2015-м – 5,5 тысячи. Кстати, мы активно продвигали и сам сайт – через буклеты, работу с учащимися школ и родителями, средства массовой информации.
Отмечу, что самыми активными работодателями в проекте были школы, где формировались трудовые отряды. В них только в июне, например, подрабатывали более 1 700 подростков. В целом же по области создали более 75 трудотрядов. Многие сельхозпредприятия дали ребятам возможность поработать на поле. Предприятия промышленного сектора и некоторые крупные сельскохозяйственные организации предлагали подросткам более высокую зарплату, а в целом заработок зависел от отработанного времени.
— Что будет с сайтом и проектом дальше?
— Новый механизм трудоустройства сохранится. Органы местного самоуправления, как и раньше, будут взаимодействовать с работодателями в плане создания временных рабочих мест. Что касается банка вакансий на сайте «Работа в радость», то служба занятости населения области будет его актуализировать.