Министр соцзащиты населения и труда Олеся Митякина на совещании правительства 31 марта заявила, что из 50 обратившихся во временные центры занятости жителей приграничья шестерых уже трудоустроили, а для 44 человек активно ищут работу. До конца недели выйдут на работу ещё 3 сотрудника. Сейчас в области есть почти 26 тыс. вакансий, в том числе 1 750 временных рабочих мест и 589 вакансий с предоставлением жилья.
«Активную работу ведём – интерес у людей появился», – отметила министр.
Вячеслав Гладков попросил ускорить перевод людей из бюджетного сектора в другие учреждения бюджетной системы. Такое трудоустройство может стать альтернативой простою, при котором платят только две трети от заработной платы.
«Если вы говорите, что не хотите выходить на работу – мы платим две трети за простой, как и положено по закону. Но если вы находитесь, например, в Белгороде, то мы вас с удовольствием возьмём на работу», – заявил губернатор.
Гладков отметил: пока продолжается сложная ситуация в приграничье, отселённые жители будут работать по месту пребывания и получать полноценную зарплату.
«Потребность в работниках у всех есть. Но необходимо, чтобы люди трудились по профессии. Если мы врачу предлагаем перейти в зеленстрой, я бы на месте врача возмутился. Это неправильно. У нас такой задачи нет», – подытожил он.
Гладков поручил профильным министрам поработать со своими бюджетниками из Краснояружского и Ракитянского районов. Он подчеркнул, что многие люди решатся на работу, так как сокращение зарплаты на треть из‑за простоя сильно ударит по семейному бюджету.
«Я встречаюсь с людьми и они говорят: «У нас ипотека, у нас кредиты, мы не хотим терять доход». Возможность работать у всех есть. Мне кажется, это справедливо и честно», – добавил он.
Когда начнётся массовое временное трудоустройство бюджетников, к ним могут присоединиться и работники частного сектора – их также готовы брать как в бюджетную, так и в коммерческую сферы на время осложнения обстановки в приграничье.
Он подчеркнул, что у каждой семьи особенная ситуация, поэтому предложение о работе нужно формировать индивидуально.
«У нас нет задачи создавать конфликтные ситуации – мы просто ходим решить проблему занятости и дохода семей. Ведь заработок не должен пострадать», – добавил губернатор.
Сергей Шевченко
