«Мы очень озабочены тем, как на предприятиях принимают ребят. Мне кажется, что нам необходимо в ближайшее время выработать со стороны управления профессионального образования жёсткий контроль по нахождению молодых людей на предприятиях», – заявила замгубернатора Ольга Павлова на совещании по кадровому обеспечению развития экономики региона.
Павлова пояснила, что в рамках программ дуального обучения студенты региональных ссузов попадают на предприятия. Однако там они выполняют не ту работу, которая предусмотрена учебным планом.
«Я думаю, работодатели и образовательные организации понимают, о чём идёт речь. Почему я бью тревогу? Потому что независимая оценка качества сегодня показывает, что у нас по ряду учебных заведений идёт не рост качества подготовки, а падение», – добавила вице-губернатор.
В правительстве намерены серьёзнее следить за исполнением программ дуального обучения и обратиться к работодателям с просьбой начать решать проблему.
«Иначе все наши труды будут напрасны», – уверена Павлова.
Внедрённая в Белгородской области система дуального обучения затронула 94 % образовательных программ в учреждениях среднего специального профобразования. Студенты 33 учебных организаций проходят практические занятия на 845 предприятиях под руководством 3 100 наставников.
Запущенная с 2013 года система дуального обучения в ссузах, по замыслу регионального правительства, должна решить проблему дефицита на рынке труда квалифицированных рабочих специальностей по целому комплексу отраслей.
Сергей Шевченко