Металлоинвест с 1 сентября повысит доходы сотрудников предприятий*

Основная часть этих средств будет направлена на обеспечение гарантированного роста заработных плат на 3 %. Оставшиеся 2 % фонда повышения будут распределены для увеличения размера текущих выплат.

Увеличение заработной платы пройдёт в два этапа. С 1 сентября она будет повышена для рядовых сотрудников, а с 1 октября – для линейных руководителей и управленческого звена предприятий.

«Наш приоритет – лидерство в отрасли по уровню доходов сотрудников. В этом направлении мы ведём системную работу, – прокомментировал генеральный директор Металлоинвеста Назим Эфендиев. – Сегодня перед нами стоят новые вызовы: внедрение «зелёных» технологий, сокращение углеродного следа продукции, цифровизация производства. Успешное решение этих задач во многом зависит от нашей возможности привлекать и удерживать лучших профессионалов».

Это уже второе повышение в 2021 году – с 1 марта доходы работников предприятий Металлоинвеста были увеличены на 5 %.

Всего за последние три года рост среднемесячной заработной платы в компании в зависимости от предприятия составил 32–35 %.

Металлоинвест также реализует широкий спектр социальных программ для сотрудников, членов их семей и бывших работников. На поддержку здоровья и организацию отдыха, льготное питание, компенсации и выплаты в различных жизненных ситуациях и другие социальные программы компания направила в 2020 году около 3,7 млрд рублей, что на 22 % больше, чем годом ранее.